Сплетни на работе от подчиненной-бабы

[severin]

Ситуация такая. Мне 30 лет, занимаю руководящую должность. Имеются подчиненные: одна нормальная, выполняет все поручения, нормально идет личное общение, даже можно сказать есть ко мне симпатия. Другая: гораздо старше меня, но опытная и грамотная. И остальные. Вот эта, которая старше меня всячески старается мне вставлять палки в колеса, но получается не очень.

В один прекрасный день та, которая нормальная, пишет мне, мол, мне про вас старшая такое рассказала, что у меня в голове не укладывается, если хотите, обсудим, мол. Я сказал, конечно обсудим, готовь рассказ в подробностях, отшутился и все на этом. В понедельник жду этого рассказа.

В чем ситуация: Лет 6-7 назад, когда еще не был женат, у меня была интрижка небольшая на работе с девушкой, которая сейчас тоже руководитель в другой организации. Она приходила в пятницу к нам на совещание. Моя "вредина старшая" тогда (в период интрижки) уже работала и все видела, и после совещания слила видимо все подробности моей нормальной подчиненной. Девушка, с которой интрижка, старше меня на 6 лет.

Как мне реагировать на этот рассказ в понедельник? С иронией, с кем мол по молодости не бывает? Врать? "Ты что ей веришь что ли?" Правду сказать? Ну да, было дело, что такого.. Или грубо? Ты почему всякую фигню слушаешь и со мной еще об этом говоришь?

Склоняюсь к первому варианту. Только если это не флирт со стороны нормальной..

Цель - не навредить своей репутации.

Жду ваших советов.

[Хатуль Мадан]

даже можно сказать есть ко мне симпатия

Я так понимаю, что все идет от желания присунуть этой ОЖП. Стоит мне расписывать, что ипстись на работе нинада и почему, или в этом нет смысла?

[ИмяПользователя]

Что сделал такого постыдного, что будешь оправдываться перед подчинённой?
Давай, колись.

Отправлено спустя 2 минуты 27 секунд:
Собирался сделать кунилингус и по пьяни блеванул на промежность?

[Лео Гетс]

Мля, по названию темы, да и по тексту, подумал на НовикТ. Ошибся

[Gidraer]

если хотите, обсудим, мол

Конечно надо обсудить. Главное - не забыть презерватив/ы

[Хатуль Мадан]

Давай, колись.

Да че тут колоться, вся проблема глубже. Глянь первую тему автора.

[cerilix]

Понабирают по обьявлению.
Что там су4а одна другой рассказала беда...
Какой-то чепушильный ты начальник.

[Оленевод]

Мне 30 лет, занимаю руководящую должность. Имеются подчиненные: одна нормальная

Никакой вы не руководитель, ибо нормальность подчиненного - критерий эмоциональный, а не объективный, согласно должностных предписаний.
Вы тролль низкого рОзлива.

[Andro Droid]

Что за детская куйня?

[Хатуль Мадан]

детская куйня

Таки не для войны полов.

[Qashqai]

автор,не кури всякую куйню. Переходи на вискарь.

[Matan]

severin, Пускай обсуждают. Это добавляет тебе межбабьего рейтинга

[severin]

Я так понимаю, что все идет от желания присунуть этой ОЖП. Стоит мне расписывать, что ипстись на работе нинада и почему, или в этом нет смысла?

Да нафиг оно мне надо, учитывая что у нее и у меня семья. Мне надо чтоб подчиненные хорошо слушались меня и уважали.

Что сделал такого постыдного, что будешь оправдываться перед подчинённой?
Давай, колись.

Ну по молодости у всех на глазах помутил немножко с девкой постарше себя, ничего выходящего за пределы цензуры. На паре корпоративов. Потом она имела на меня серьезные планы, а у меня были другие. Поприставала годик и отстала.

Никакой вы не руководитель, ибо нормальность подчиненного - критерий эмоциональный, а не объективный, согласно должностных предписаний.
Вы тролль низкого рОзлива.

Нормальность - слово, максимально лаконично описывающего подчиненного, чтобы на размусоливать никому не нужную информацию о работнике.

severin, Пускай обсуждают. Это добавляет тебе межбабьего рейтинга

Я и думал как вариант усмехнуться этому рассказу и продолжить работу дальше.

[Марк Аврелий]

совсем людям делать некуй.

[ASPr]

по молодости у всех на глазах помутил немножко с девкой постарше себя, ничего выходящего за пределы цензуры. На паре корпоративов.

Иии? Старшая подчиненная сказала младшей, что ты кого-то равного себе по уровню на корпоративе натянул, будучи свободным мужиком? 8)
То же само что сказать, что на корпоративе ты пил алкоголь (не подразумевая, что ты напился и танцевал на столе стриптиз).

Отправлено спустя 4 минуты 28 секунд:

В один прекрасный день та, которая нормальная, пишет мне, мол, мне про вас старшая такое рассказала, что у меня в голове не укладывается, если хотите, обсудим, мол

Выслушай, что расскажет. Может там вранья с 3 короба. Раз у младшей не укладывается в голове, а ты при этом спокоен как бык.
А там уже по ситуации и вашим корпоративным этикам.

[Мимо ушей]

Какой-то чепушильный ты начальник.

+100

Цель - не навредить своей репутации.

при таких вводных, у тебя её (репутации) В ПРИНЦИПЕ - нет.
Чё там за ИПшничек - хозяин?, колготками капроновыми торгуете что-ли?
Вам там на работе больше заняться нечем что-ли?

[Хатуль Мадан]

при таких вводных, у тебя её (репутации) В ПРИНЦИПЕ - нет

Соглашусь, потому как подчиненная имеет наглость задавать вопросы о личной жизни ее начальника. Но проблема на самом деле у автора, как я уже выше писал, глубже. И он ее, похоже, совсем не осознает.

[Странный Тип]

Мне 30 лет, занимаю руководящую должность.

Рановато ты на руководящую должность присел.
В смысле, не по возрасту рановато, а по содержимому черепной коробки.
Странно, что тебе, руководителю, пишет сотрудница с целью обсудить последние сплетни.
Ещё более странно, что ты её называешь "нормальная".
Странно, что у твоих сотрудников столько свободного времени на работе.
Ещё более странно, что ты ничего с этим не делаешь.
Короче, хреновый ты руководитель, если вкратце судить по твоему рассказу.

Мне надо чтоб подчиненные хорошо слушались меня и уважали.

А мне надо бицуха как у Валуева. :D
Но для этого мне нужно как минимум ходить в спорт-зал.
А тебе нужно как минимум перестать собирать бабские сплетни.

[severin]

Соглашусь, потому как подчиненная имеет наглость задавать вопросы о личной жизни ее начальника. Но проблема на самом деле у автора, как я уже выше писал, глубже. И он ее, похоже, совсем не осознает.

Хочу здесь заметить, что подчиненная пока только озвучила, что ей кое-что рассказали, и непонятно пока, личной жизни это касается, или нет.
Это первое. А второе, может таки прольете свет на правду инфантильному автору, который как-то не улавливает причинно-следственной связи между первой своей темой и ситуацией на работе, а то ему возможности его мозга к сожалению не позволяют. А то мне ведь интересно услышать. В семье у меня сейчас все хорошо кстати, я не жалуюсь.

Короче, хреновый ты руководитель, если вкратце судить по твоему рассказу.

Можт я руководитель и хреновый действительно, но сейчас же не мои профессиональные качества обсуждаем, а конкретную ситуацию.

[Странный Тип]

Можт я руководитель и хреновый действительно, но сейчас же не мои профессиональные качества обсуждаем, а конкретную ситуацию.

А что в конкретной ситуации обсуждать?
Молодая "нормальная" сотрудница пытается тебе стучать на старую опытную.
Старая опытная распространяет про тебя давние сплетни.
Это не только твои профессиональные качества характеризует, а тебя в целом.
И характеризует твоих подчиненных.
Колись, по блату в руководящее кресло сел?

[Хатуль Мадан]

В семье у меня сейчас все хорошо кстати, я не жалуюсь.

Я искренне рад за твою семью. :D По остальному завтра отпейшусь.

[RinaRi]

а конкретную ситуацию.

а конкретная ситуация заключается в том, что молодая нормальная пытается сексуально заинтересовать своей особой молодого начальника. Который ведется на интрижку. И у которого будут в дальнейшем проблемы в связи с развитием интрижки на работе +наличием недоброжелательной подчиненной, которая все разнюхивает и распространяет информацию.

[Splendid]

Не царское это дело - с подчинёнными личную жизнь и былые интрижки обсуждать. Было, и быльём поросло. А "нормальная" - ну, наушничать и выслужиться желает,.. видимо, больше выслуживаться нЕчем. Мразота, по сути дела, но освещать и просвещать начальничка о настроениях в коллективе всегда находятся желающие,.. стук-стук. Вам выбирать.

[severin]

А что в конкретной ситуации обсуждать?
Молодая "нормальная" сотрудница пытается тебе стучать на старую опытную.
Старая опытная распространяет про тебя давние сплетни.
Это не только твои профессиональные качества характеризует, а тебя в целом.
И характеризует твоих подчиненных.
Колись, по блату в руководящее кресло сел?

Просто у старой наверняка есть мотив в таких рассказах для молодой. Сейчас будем говорить о ее целях. Например, поубавить у молодой авторитета моего в ее глазах (а может получиться обратный эффект, так как молодая работает полтора года и видела меня только серьезным и рассудительным, не уличенным ни в каких интрижках). Еще цель - через сплетни потеснить меня с кресла и занять его самой.
Вот и до блата дошли. Выбор был в свое время между старшей и мной, и пал в мою пользу потому что я менее эмоционален, более рассудителен, и коллектив считает меня достаточно грамотным для профессии. Старшая была на тот момент значительно опытней меня, но ее скверный характер сыграл с ней злую шутку. Тем не менее она осталась и работает.. Так что увы, никакого блата.

а конкретная ситуация заключается в том, что молодая нормальная пытается сексуально заинтересовать своей особой молодого начальника. Который ведется на интрижку. И у которого будут в дальнейшем проблемы в связи с развитием интрижки на работе +наличием недоброжелательной подчиненной, которая все разнюхивает и распространяет информацию.

Вот это уже интересно, без скрытых намеков) Моего небольшого и не очень развитого, как тут многие отметили, мозга, чтобы это осознать, хватило. Так что мне уже не 23 года, чтоб лапать телок направо и налево, да еще и прямо на работе, а уже какой-никакой возраст. В подтверждение тому - молодая работает полтора года уже, и ничего кроме нормального общения и близко не было.

[RinaRi]

severin, Угум.
Это вообще-то классический трюк "я тебе сейчас секрет/интересное/важную информацию расскажу" - человек заинтересовывается и вовлекается в общение.
Дальше идёт обсуждение, согласование общих врагов и общая деятельность по противостоянию общим врагам.
...
Дальше рассказывать?